业绩好就行，其他的都是废话。

【 在 WirelessSens 的大作中提到: 】
: 第一是写的乱七八糟，毫无章法。
: 第二是只有一半是总结工作，还有一半说好听点是对公司的建议，说不好听就是抱怨。
: 股东塞进来的人，正常招聘我不会要的。
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