尹同跃：奇瑞是梦想和野心并存的企业

   奇瑞现有人员接近三万人，研发人员超过20%。我们是中国高科技企业里面外国人用得最多的企业，也是清华大学毕业生最多的企业，现在我们班子里面最关键的岗位都有清华大学毕业的领导，像你们老的学生会主席郭谦就在奇瑞公司，陆建辉是奇瑞公司最老的员工之一，也是最聪明的干部。
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干几年的都算是正常的。
我知道的似乎不到半年走的也不在少数
【 在 milany (马甲) 的大作中提到: 】
: 能忽悠啊，靠着刚毕业学生的热情！
: 结果，干了几年都走，但是，拦不住他们每次都招不少应届的...
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FROM 211.99.222.*

还有朱航...这几个都是汽车系的。

【 在 zynet (微风轻凉) 的大作中提到: 】
: 尹同跃：奇瑞是梦想和野心并存的企业
:    奇瑞现有人员接近三万人，研发人员超过20%。我们是中国高科技企业里面外国人用得最多的企业，也是清华大学毕业生最多的企业，现在我们班子里面最关键的岗位都有清华大学毕业的领导，像你们老的学生会主席郭谦就在奇瑞公司，陆建辉是奇瑞公司最老的员工之一，也是最聪
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你说的是我吧……哎哎哎
在tb里，清华的是挺多，尤其是高层
但都不是自己培养的，都是空降的，tb就不适合优秀的应届生往上爬。优秀的人，可以考虑空降去。
应届去tb的清华的，现在就一个，就是我原来的上司，虽然也是中层了，但发展的并不是很顺利，拼不过大领导的心腹。
搞得我原来的手下开玩笑说，“那某某某也可以当院长，这个世界太疯狂了，看来我不走不行了……”
顺便说一下，老尹最后回答那个车辆工程专业学生的问题，说什么核心有配股。
我看到这个，忍不住要骂n个操，操，操。有个事情不知道该骂老尹还是骂具体操作的人。
03年前后的应届硕士，包括我前上司，当年毕业去tb的时候，号称上市后有原始股，结果09年前后tb准备上市的时候反悔了，逼他们那批应届生，几万人民币买断获得原始股的权力。。。。
我一向对tb的评价是比较正面的，但这个事情，太他妈的恶心了。

（这个事情，大家在这儿看看就算了，谢绝转载！！谢谢）

【 在 milany (马甲) 的大作中提到: 】
: 能忽悠啊，靠着刚毕业学生的热情！
: 结果，干了几年都走，但是，拦不住他们每次都招不少应届的...
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修改:iThinkPad FROM 125.39.170.*
FROM 125.39.170.*

土鳖
【 在 milanny (Change & Consistent) 的大作中提到: 】
: 是…
: 为什么叫tb?淘宝?
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