没错，是这样啊，但这跟我在前面解释的注册与合同的关系有什么不同么？
我一直在说CBA联赛公司的注册权，和球员的雇佣合同，是两个东西，
所以从规则上CBA联赛公司，管注册，但它根本就不管你被谁雇佣

因而周琦可以被任何俱乐部雇佣包括CBA俱乐部，
但是你能不能在cba注册，或者通俗点你能不能去参加CBA联赛公司的赛事活动，那要看你符合不符合CBA的注册规则

这是根本逻辑，这个逻辑在CBA是如此，实际上博斯曼裁决也是如此，
它对注册权使用的限制，是有限限制，不是无限限制，

你说的
“欧盟法院就是判的这个呀，你联盟（对应cba公司）制定的注册规则不能与俱乐部自由雇佣抵触。 ”

但裁决中讲的很明白，它这个自由雇佣，是指欧共体条约48条2款所规定，
即不能用注册权的外援名额限制去限制欧盟球员，也就是欧盟球员等同于本土球员
而不是说，联赛无权决定谁能注册的无限雇佣自由

这点对应中国劳动法的是，你不能用省籍，把其他省球员当成外援，而这个问题在中国根本不存在，都没必要整个博斯曼裁决才能成规矩，
说难听点，需要博斯曼裁决才能保证省籍球员注册自由，那对CBA是开倒车

只要你满足，不发生劳动法第十二条所列民族宗教种族性别之就业歧视，
则你的注册权限制，完全合法

就这么简单的道理


【 在 zyd 的大作中提到: 】
: 雇佣与否是俱乐部决定的
: 联盟又不直接雇佣
: 欧盟法院就是判的这个呀
: ...................
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