- 主题:Re: 工作被PUA严重，现在离职还是等拿年终奖
只要评议完了，有字面的说评给你多少，就可以离职了。离职不发的话可以仲裁。
我之前遇到过其他同事仲裁，公司马上就给发了
【 在 nbkumaxi 的大作中提到: 】
: 奖金套路多得很，说不定是3个月后评议完成，半年才发给你。
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你不LOW，你一点也不LOW
【 在 lelemlucky 的大作中提到: 】
: 自己low怪上司，如果你走了上司也挂了，说明你厉害，如果你走了人家运营的还很好，说明你是自讨没趣啊！
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FROM 211.99.12.*
GS
【 在 lelemlucky 的大作中提到: 】
: 除了会抱怨，就是会键盘别人，还说别人PUA，这么明白还纠结啥？
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FROM 211.99.12.*
离职不影响年终奖，劳动法支持的。我们公司离职同事一仲裁就拿到了
【 在 JenniferLP 的大作中提到: 】
: 更恶心的是，这个工作两年前只有我一个人，新业务我自己扛到现在才来好几个人分工作，现在人多了，就卸磨杀驴了吧，，很恶心，很不甘心，明明年终奖1月发，结果今年还突然通知延后，恶心的事一桩又一桩
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: 【 在 poud13579 的大作中提到: 】
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反 PUA啊，马上过年了，2，3个人还不能等吗，当然，如果特别好的工作机会，另看哈，也可以跟下家商量。
【 在 JenniferLP 的大作中提到: 】
: 快滚吧，祝愿你的老板轻轻的PUA你
: - 来自 水木社区APP v3.5.3
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都要辞职了，还不怎么爽怎么怼，我这种不离职的都天天怼领导
【 在 JenniferLP 的大作中提到: 】
: 被恶心的不行了，每天晚上都得哭一场，今年年终奖好死不死的延迟到3月发，也就是说，要4月初才能提离职，恶心坏了，现在走还是等3月，手里有好offer错过了，我也是脑子进水了。
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发自「今日水木 on 火星」
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理论上是这样的，但不是每个人都敢这么操作，很多人都是默默地熬过半年，然后发现再等一等就到下次年终奖了
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【 在 KatherineSun 的大作中提到: 】
: 只要评议完了，有字面的说评给你多少，就可以离职了。离职不发的话可以仲裁。
: 我之前遇到过其他同事仲裁，公司马上就给发了
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贵工作是坐台？
【 在 JenniferLP (JenniferLP) 的大作中提到: 】
: 被恶心的不行了，每天晚上都得哭一场，今年年终奖好死不死的延迟到3月发，也就是说，要4月初才能提离职，恶心坏了，现在走还是等3月，手里有好offer错过了，我也是脑子进水了。
: - 来自 水木社区APP v3.5.3
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一句话来回说。。人家不是给你支招找仲裁了吗
【 在 JenniferLP 的大作中提到: 】
: 好弄么，本来应该1月就发到手的，今年恶心的突然延到3月底发，有种被白票的感觉
: - 来自 水木社区APP v3.5.3
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学习了
【 在 nrzero 的大作中提到: 】
: 离职不影响年终奖，劳动法支持的。我们公司离职同事一仲裁就拿到了
: 【 在 JenniferLP 的大作中提到: 】
: : 更恶心的是，这个工作两年前只有我一个人，新业务我自己扛到现在才来好几个人分工作，现在人多了，就卸磨杀驴了吧，，很恶心，很不甘心，明明年终奖1月发，结果今年还突然通知延后，恶心的事一桩又一桩
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