- 主题:公司明年开始取消年假了
据说适应新潮流
以后员工没有每年固定的年假数目
如果想休假
休多少天都可以
只要领导同意
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不扣
实际这个是IT公司搞出来的
这种休假方式吸引年轻人
因为年轻人经常跳槽
过去的年假方式鼓励长期为公司工作的人
因为年假数目随着为公司服务年限增加
我们公司这么做
就是向IT公司转型了
【 在 katelina 的大作中提到: 】
: 扣钱吗 休假
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实际变成员工个人和公司的博弈
你自己估计你对公司的价值
决定可以每年休假多少天
【 在 shuang99 的大作中提到: 】
: 我听得似懂非懂的
: - 来自「最水木 for iPhone14,2」
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实际对老年人不利喽
我现在每年就有25天的年假
每年肯定休不到那么多天
【 在 katelina 的大作中提到: 】
: 羡慕！
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不是
主要吸引年轻人
以前年假增加是靠为公司服务的年限
公司以此来留住人才
现在发现年轻人尤其是IT公司
根本对增加年假不感兴趣经常跳槽
有些公司就采取这种方式吸引年轻人
年假放开和服务公司年限没有关系
【 在 shuang99 的大作中提到: 】
: 其实就是上级觉得你可以一边休假一边干活
: 就可以你爱来不来？
: :
: ...................
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有些事情必须做
休假太多
肯定不行
我年假不休
剩下的可以换钱的
所以我们对公司做法很不高兴
认为公司应该给补偿
不过老年人在公司是弱势群体
不能像年轻人威胁跳槽
只能威胁提前退休
【 在 katelina 的大作中提到: 】
: 为啥 不是不限制请假天数吗
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应该是不管用
不过我本来也打算三年退休
公司这么搞
如果不高兴
可能明年就退
【 在 katelina 的大作中提到: 】
: 哈哈哈
: 那怎么办 威胁退休管用不？
:
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是的
领导决定
【 在 darley 的大作中提到: 】
: 意思就是领导不给假就没有年假？
: - 来自「最水木 for iPhone 11」
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年轻人应该都喜欢这种方式
【 在 seasunsky 的大作中提到: 】
: 太羡慕了
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现在还不想
退休了
也没有办法去世界旅游
【 在 katelina 的大作中提到: 】
: 退休就可以享受生活了
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