- 主题:Re: 你们能承受这样的情况吗
错了要认，挨打要站好
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如果人品没有影响到工作，就不必说
这是职业的表现
【 在 denglais1985 的大作中提到: 】
: 但不能排除有些人人品确实差啊，不过这种也没必要当面点破，看破不说破也是一种处理方式
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多数领导更关注的是对上管理，同时通过下属能拿到结果
其他，不重要了
【 在 redapple2011 的大作中提到: 】
: 是啊
: 不过领导并不在乎别人怎么评价
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no，你要知道你下属更想要什么
是平时的嘘寒问暖吗？还是指导支持、机会舞台？
当然，必要的温情有时候也有很好的效果
【 在 bigsillyboy 的大作中提到: 】
: 简单粗暴的领导趁早远离
: 不像成大事的样子
: 吃力不讨好不如不卖力
: ...................
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太理想化
【 在 bigsillyboy 的大作中提到: 】
: 和打仗一样
: 我喜欢谈笑间灰飞烟灭的将军
: 他们往往能成为元帅元首
: ...................
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小财迷
【 在 tianyuan12 的大作中提到: 】
: 钱和机会
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管理不是简单粗暴，也不是一味地温情
更不是简单地谈笑风生
谈笑风生，那更像单兵作战，团队强调的是执行力、上下同欲
【 在 bigsillyboy 的大作中提到: 】
: 很现实啊
: 靠简单粗暴干出点成绩
: 然后分一点好处给下属的领导
: ...................
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修改:sxm459099795 FROM 120.244.236.*
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不图色吗，哈哈哈
【 在 tianyuan12 的大作中提到: 】
: 哈哈哈哈总得图一样吧
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那还是领导不够帅，要是个小鲜肉做你领导，估计你就沦陷了
【 在 tianyuan12 的大作中提到: 】
: 哪敢对领导有这种非分之想
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恩，更多是行业不同
字节跳动，很多领导都是90后了
【 在 tianyuan12 的大作中提到: 】
: 哈哈哈哈我们是凭行业阅历才能往上走
: 所以我们领导都是老头或小老头
: 实在没有想法
: ...................
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