我们都是“不干活”的领导排头几名，显得项目重要。干活的负责人能排上去就不错了，然后骨干都不一定有。

绩效总额是封顶的，这个项目的人拿了，别的人就要减少才行。

印象很多年前有过一次这种事。大毛拿了一半，我签了个字，证明拿钱了，但始终没见到，别人也就一千。
【 在 redapple2011 的大作中提到: 】
: 是的  
: 不过有头衔的领导们都是象征性的拿了一两千  
: 没有头衔的干活的员工拿的多一些  
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发自「今日水木 on NOH-AN00」
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