- 主题:新工作的小烦恼
你带领部门出绩效啊
光你自己干不行
【 在 s111111 的大作中提到: 】
: 刚刚部门一个妹子，到我身边说：你应该召集部门的人，让大家谈谈自己的工作，要不然我们对别人做什么不清楚，大领导一问三不知，他又要骂我们了……
: 我有些懵圈：你们以前都定期开会的吗？
: 她：当然了，本来这应该是你召集，是你应该做的事……
: ...................
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不要紧 大不了全开了 哈哈
【 在 s111111 的大作中提到: 】
: 无有啊，就是要多统筹一些事情，
: 因为我们这个部门目前群龙无首
: 我接手的是部门领导的岗位
: ...................
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小年轻的说的有道理啊
领导更不能低头干活了
【 在 penguin0000a 的大作中提到: 】
: 没必要让她牵着鼻子走，小年轻的想表现，让她干好自己的工作，工作上给她点压力，自然没有时间来烦你了。
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re 领导可以不干活 基本也没时间干活
【 在 jjzhu 的大作中提到: 】
: 领导的任务是和大领导要资源，和同级打架。
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这是熟练工了 刚开始都不习惯
【 在 jjzhu 的大作中提到: 】
: 领导还要抽出时间来灌点水。
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跟对一个好领导太重要了
【 在 bigsillyboy 的大作中提到: 】
: 没有大领导的信任
: 没有弟兄们的信服
: 资源要不到，打架也打不赢啊
: ...................
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我就会做最后一句 哎
【 在 ajiax 的大作中提到: 】
: 这种位置，类似于项目办公室，就得想办法高效组织、争取资源、良好的沟通协调，干好了能升官当领导，干不好很容易挨骂的
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得学习虚头巴脑的迎合
【 在 s111111 的大作中提到: 】
: 是啊，她们都蛮好的～
: 前几天有个市场部大姐大声嚷嚷，非要我做个事
: 我很厌恶她那种态度和腔调，懒得理她
: ...................
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你也能创收才行
- 来自 水木社区APP v3.5.7
【 在 s111111 的大作中提到: 】
: 市场部的人觉得他们创收，是核心部门
: 对我们内容部的人颐指气使
: 我不喜欢他们那种过分的样子，
: 对他们有些冷冰冰的～
: 我们以前杂志，主编一个人完成百分之九十的业务
: 所以市场人员都没有那么强势
: 我又类似主编助理，主编对我格外好，
: 不曾这样受气～
: 现在要慢慢适应啊
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