大量应试机器会淹没真正适合科研和创新的人才。

受求知欲驱动的人，跟应试机器比考试，是处于劣势的。有求知欲的人不会满足于课本和大纲的范围，会有更多的课外阅读，也不情愿花大量时间刷熟练度，而是更愿意学习和思考新问题。


- 来自 水木社区APP v3.4.2
【 在 qianyishi 的大作中提到: 】
: 这不是打比方么，说明只有个别牛人是不行的，团队里的各级助手也要有一定门槛，高考成绩就是比较硬的门槛，这都是应试出来的
--
FROM 60.25.151.*