说当然是可以说啦，但是前提是你能找到更好的人，如果不行就不要说
而且一旦说了，你又不能把他换掉，接下来很可能就是消极怠工，还不如说好话多鼓励，效果可能更好点
如果消极怠工出错太多，都是要自己干活擦屁股的
有时候实在太糟糕了，我们一般是这么操作的，一个唱红脸一个唱白脸，一个先骂一顿，另一个安抚说好话找台阶，不骂就过不去了，但是骂过得拉回来，不然明天的活谁干？

【 在 sepwolves 的大作中提到: 】
: 如果领导都不能说，那还有谁能说啊？没有见过这么憋屈的领导。
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