对方这明显是让步，自己该谦虚认错就认错，咋还想着要干架能不能干过的事儿呢？
不要动不动就想撕破脸皮，有点矛盾就要把自己职业品行拼上，你有多少够拼的？
既然凑一起了，尽量一起好好合作，前面有姐姐提点你了，少做滚刀肉，就是少撕少吵，多想想有没有能有理有利有节坚持的方法。
关系能不能修复还是看你自己。你要就是这种有点风吹草动就撕的做派，不要讲修复，多好的关系都能给你撕坏喽
【 在 mongx 的大作中提到: 】
: 事件起因:处室三人修改了三天的稿子，涉及我们个人利益，我统筹写的，处领导在未和我们商量的情况直接修改关键内容准备提交，被我拦下，协商时，领导失控，叫我签字，让我别啰哩巴嗦之类，我明确表示不签，回怼，争吵，他准备动手，伸手去拿花盆和扫帚，被同事拉住，他比较激动，我跟他说你敢动手我一定弄你。。。就是争吵。。。。。
:
: 基本情况:这个处长官僚主义作风严重，能力不行，我不怕穿小鞋，最多调个岗位，可能背后说我一些什么话，我不在乎。我走专业技术，评职称那种，他几乎影响不到我的晋升。这个处长是专业技术兼参公，其实没有明确当处长，就是临时的部门负责人，刚来三个月，此前无矛盾。我们是地级市党委口下属参公事业单位。
:
: 我的问题:
: 1，我该不该怼他，如果不回怼，那我以后很难抬头挺胸，领导爆发不给我留面子的情况下，我该不该顶他。
:
: 2，需不需要担心他最近在我背后搞什么花招？他能不能搞出什么花招。要不要跟分管领导汇报这事，或者做好自己的事，正常上下班，冷处理就行？
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: 过来人帮分析下，第一次干这事，我平时属于佛系不太有上进心的，背后无人无关系，不想当领导，有点清高，看不惯官僚主义，只想走职称混日子。
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: 发自「今日水木 on 21091116C」
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: 主力：x230i（23066qc） i3 3120m 4G 1600 80G ssd HD4000 1366*768
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