鸡汤来自ChatGPT：
年龄只是一个数字，不要把它看得太重。你应该关注的是自己的个人成长和职业发展。如果你认为自己需要提升技能或掌握新知识来适应公司的变化和挑战，可以考虑参加培训、学习新技能等。
如果你想更高效地管理自己的时间和工作，可以加强自己的时间管理技能或寻求职业咨询的帮助。年龄无法阻挡你前进，你只需要坚持自我发展，相信你的价值和能力，你一定能够实现职业上的更大成就。
【 在 ping6400 的大作中提到: 】
: 四十了，在一家国企，还是普通员工，公司年年招新人，现在已经有00后做同事了，同龄人大部分已经是小领导，放眼望去，还真找不出几个像我这样的，就感慨一下，老了。
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