因为正常国企中董事长和总经理/行长属于同一层级岗位，关系更接近于省委书记与省长、党组书记与部长。团中央是因为不设党组。如果国铁没有总经理这个岗位，他自然也不会提这个疑问，可惜人家设了啊，已经不是团中央这种模式了。群团还可以有不驻会的领导呢，企业该怎么比照，独立董事？
【 在 zhanghen 的大作中提到: 】
: 正部级为什么就必须董事长总经理都是正部？
: 为什么不能类似团中央这种设置方式？
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我觉得是你没理解我的意思，常规企业是有三会一层设计的，董事长和总经理分属董事会和管理层两个体系，分别是该体系内的一把手，类似于四套班子里的党委一把手和政府一把手之分。这和团中央书记处同一体系下第一书记（正职）、常务书记（副职）的关系不同，如果说团中央还能设置第二套体系，比如不少群团组织有的“党组”，那么这个“党组书记”会是副部级吗？团中央书记处如果非要对应，应该是对应董事会，董事长、副董事长、董事、独立董事（非驻会）。

当然，你也可以说，有没有可能管理层的层级参照第五套班子的纪委，即管理层整体低董事会半格。但这得有依据呀。比如说四大行，他们的行长是中管正厅吗？
【 在 zhanghen 的大作中提到: 】
: 你没理解我的意思。我认为机构的级别和领导的级别，并不是只有一个模式。机构的级别，如果不能让我们判断其副职、内设机构的级别，那你非要叫他正部副部是没意义的。
: 事实上我始终觉得，非政府机构是否都有非标的问题。
: 比如团中央，一正部一副部多正厅，内设都是正厅，高于副部级国家局。你说他算什么级别？
: ...................
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