- 主题:各位领导，你们都是怎么提拔人的？
我发现最近提拔的领导观感好差………
行程安排好了，能睡过头，耽误一堆人的时间，讲话没有逻辑，声音也不清晰，总觉得有口痰在嗓子里，讲了半天，别人都不知道他在讲什么。
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FROM 125.107.193.*
不要狡辩，就是选人用人制度出了非常大的问题。
【 在 whiho (逢赌必输~聚散两依依) 的大作中提到: 】
: 可能是平时印象，也可能上任之前领导找他谈话希望他加强的几个方面
: 还可能就是单纯的pua和立威
: 你一直在这儿，他刚来，情况不熟胡乱发力，这都是正常的过程
: 空降领导跟地面部队的磨合，是体制内必须经历的劫数
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FROM 112.10.142.*
~~~上次未发表的内容~~~
~~~上次未发表的内容~~~
我要进步也不至于岁数那么大了还在底层。
没这想法，就是谈谈观感，这几年体制内二横行，差不多12年前我就说过了，当时也提出了原因和对策，但是局势并不以个人的意志为转移，现在已经是常态了。
过去提拔一把手是非常谨慎的，现在有点随心所欲了，不知道怎么提拔的，难道都不面谈的嘛？
感觉党x学习应该多学学近代史，了解了解km是怎么腐朽的。
【 在 haotuzi (haotuzi) 的大作中提到: 】
: 进步的是你，这个制度就很好；
: 进步的不是你，这个制度就很有问题。
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: 转述。呵呵。
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FROM 112.10.142.*
我倒不觉得，性格有问题，所以底层混着挺好的。
就是聊聊最近的一些观察。
【 在 haotuzi (haotuzi) 的大作中提到: 】
: 看你评论这架势，实在有点屈才。
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: 【 在 kunseng 的大作中提到: 】
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FROM 112.10.142.*
~~~上次未发表的内容~~~
当然不是……13领导见的多了，我也没上升高度。但是现在情况不一样，应该是制度上有问题，个人觉得应该和反腐有关，干净的往往是无能之辈，所以只能提拔他们。
【 在 haotuzi (haotuzi) 的大作中提到: 】
: 一个人能观察到的也就是自己单位，最多临近单位的领导罢了，
: 拿着几个人去推全部，太武断了。
: 选干部这个事情，啥时候没有问题，多了去了。
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FROM 112.10.142.*