- 主题:【社招】银行内部测试岗,有编制
都是人力这套说辞,看几个指标就明白了,不敢说单位名字遮遮掩掩干嘛,接到过猎头电话也是这个中信达美,如果真的是好坑根本用不着猎头,充分说明招不上人了,看来楼里说的八九不离十。
【 在 Sibi 的大作中提到: 】
: 我们部门2%的离职率,不知道您觉得高不?有人觉得不适合自己也是很正常的
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发自「今日水木 on VOG-AL00」
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FROM 111.198.230.*
加班多,待遇低,都卷跑了,招33以下年轻韭菜
【 在 xiti 的大作中提到: 】
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: 中信名声这么差吗? 咋回事
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发自「今日水木 on VOG-AL00」
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修改:yourtruelove FROM 111.198.230.*
FROM 111.198.230.*
不能跟互联网比,我觉得也轻松不了,你可以试试
【 在 xiti 的大作中提到: 】
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: 33以下也搞不过互联网吧? 这去哪招到人?
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: 话说银行里面不是中信算待遇高的吗? 加班多的话莫非其他银行信息技术都不干活的?
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发自「今日水木 on VOG-AL00」
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FROM 111.198.230.*
银行科技不需要牛韭菜,年轻能加班的就行
【 在 xiti 的大作中提到: 】
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: 我意思如果中信工作强度大, 待遇上不去 这去哪找33以下的牛韭菜, 只能找一般的
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发自「今日水木 on VOG-AL00」
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外包不稳定,得有一定数量的自己人
【 在 xiti 的大作中提到: 】
: 那不如找外包?
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: \- 来自「最水木 for iPhone Xs Max」
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