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联系方式：Lynn liu  
微信：13601145467
简历投递：lynn@lucky-hand.com

工作职责：
1.通过系统、工具和团队确保和控制质量，建立和维护质量文化，以满足客户期望，同时确保可持续运营。
2.在向客户提供解决方案或服务时，防止产品中的错误和缺陷，避免出现问题，确保内部和客户的质量要求得到满足，注重问题预防而不仅仅是控制，建立客户和利益相关者的需求/期望，推动在整个当地业务中利用流程管理来提供一致的结果，最大限度地减少差异并提高效率。
3.确保在整个价值链中实施有效的内部控制，包括进料质量控制、建立PFMEA的过程质量控制、控制计划、质量卡、过程验证，以满足客户和利益相关者的要求。您将在当地组织的所有领域部署标准的质量改进方法，以不断改进业务实践和绩效。
4.确保客户的声音在当地业务中得到体现，用客户体验反馈和决策投入挑战管理团队，并使所有员工能够从客户/利益相关者的角度评估风险、问题和解决方案。
5.利用系统和工具协助工程职能部门提供产品数据和分析，以验证产品在整个生命周期内是否满足运营和客户的期望，验证APQP计划，以确保有效引入新产品，并负责开发和维护当地单位的质量管理体系。您将部署质量管理体系，为当地企业提供充分描述价值链活动的政策、法规和流程。
6.领导当地管理团队应用持续评估有效性的运营方法和流程管理系统，进行审计，并确保使用来自运营所有部分的质量数据分析，以识别当地业务、供应商和客户中的风险、故障和不符合项，并确保流程到位且无违规行为，采取适当的纠正和预防措施，并管理解决方案直至关闭。
7.在人力资源部的支持下，使当地质量团队能够可持续地配备人员、发展和指导，为支持当地业务的质量活动提供支持和领导。

岗位要求：
1.电气/机械/制造工程等专业硕士以上学历。
2.五年以上质量管理和体系管理相关工作经验。至少3年团队管理经验。
3.有持续改进的良好经验。
4.学习敏捷性优秀，有6S黑带或绿带认证者优先。
5.具备运用L6S知识分析和解决问题的能力。
6.较强的领导能力和激励和发展人的能力。
7.注重结果，非常负责。
8.与不同利益相关者（业务部门/公司/客户）有很强的沟通技巧。能够用英语和普通话流利有效地沟通。
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