我一个哥们在某个很不错的事业单位做人事，他们单位这两年正好有一大批60年代初出生的职工退休，腾出来不少编制，所以每年都要公开招录几十号人。

他说一般报名的就有好几千人，之前他们初筛设置个隐含条件（硕士、双985），就能只剩几百个，现在中央有文件不准搞学历限制，所以初筛基本上没啥效果了，但无非就是加大了一点他们的工作量，初试的时候如果不满足上述条件就直接pass。

至于复试、面试，其实也基本上就是走过场，因为打招呼的人太多了，最后就只能是在打招呼的里边挑学历，硕士、双985成了铁杠杠，最后公示出来，谁也没话说。
--
FROM 118.250.159.*