关键还是需要看考试的目的，考试目的分为两种，选拔性考试和达标性考试。
达标性考试，考试的目的是测试考生是否达到从事某项事情需要的技能要求，达到就通过，比如考驾照。这种是考试难度基本固定，人均水平高，通过率就高，人均水平低，通过率就低。如果人人都达到技能要求，可以100%通过。
选拔性考试，一般是录取人数固定，且低于考试人数，这样需要根据考生水平适当确定难度，所以难度是不能固定的。举两个低端难度的例子，如果太容易，人人满分，无法选拔，如果太难，人人零分，也无法选拔。所以难度要适中，才利于人才筛选。
这次中考的题明显太简单，低水平的人的分数有较大概率能超过高水平的人。
【 在 lushan5436 的大作中提到: 】
: 这不扯淡呢，每个人的性格不一样。
: 有的小孩，准确度高，做题非常细心，但难的不会，动手不行————女性大多具有这个特质
: 有的小孩，细心不够，做题不按部就班写步骤，但难题也会做，喜欢动手实践————真聪明的都属于这类
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