不敢苟同，学校最大的资产其实是稳定的教师团队，学生在学校幸福感的最大保证其实是教师幸福感高。

为什么把老师和家长放在对立面？这本来应该是给孩子带来健康成长的最大同盟军。

合着出事儿就让老师背锅，学校管理团队缩成一团。老师不会心冷吗，尤其是私立学校，没有编制绑定教师，老师还会用心教育吗？什么思路。

【 在 lcscccc 的大作中提到: 】
: 学校管理团队太年轻，可能也没接受过什么培训，只想着赚钱。
: 老师本来是学校用来背黑锅的（成本低），结果这学校不知道什么毛病弄成了以员工为本。
: 那就只能学校自己背这个黑锅了，也不是不行，就是成本高的吓人
: ...................
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