那他们会致力于调整改善提高从而获得离婚条件吗？

比如说，我们上班不高兴了，原因可能包括工资太低、老板不厚道、工作压力太大、同事关系不愉悦、总出差影响生活、上班太远很累、身体不好总生病、等等，然后我们会想这破班不上了，然后根据不同的原因再考虑换个啥样的工作或者直接辞职，比如嫌工资低的可以通过各种提高自身竞争力的方式最终实现跳槽加薪。

如果离婚确实那样两步式，那么是不是就是迟早会离了，但貌似又不是。。。

【 在 babyer 的大作中提到: 】
: 因为第二步没有离婚的人
: 也可能是真的因为现实问题离不起
: 先保证基本生活后
: ...................
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