不错，赞一个

【 在 bianju 的大作中提到: 】
: 这几年自己和朋友都碰到过一些因为中美法律、社会环境差异出现的问题，我觉得其中一些具有共性，分享给大家
: 一，美国开公司都需要注册一个EIN号，类似于国内的工商营业执照号，这个号，在美国注册好了以后不能立即使用。也就是说除了开设银行账户之类的少数行为，大多数环境下都查询不到刚注册的EIN，需要在14天以后才可被查询到。例如你注册好EIN立刻和客户联系生意，但是客户查询不到你的EIN信息，可能就会觉得你是个骗子公司...
: 二，一定要分清Contractor （独立承包商）和Employee（雇员）的区别。雇员和承包商都需要你支付薪酬，区别在于雇员等于国内的员工，不光要发工资，还要缴纳企业和员工自负合计16.X%的Social security tax(社保)和Medicare(医保)，而独立承包商税务自负。区别二者的方法就是看填写的税表，员工填写W-4，独立承包商填写1099表格。千万不要耍小聪明把员工当独立承包商节约那点税钱，美国对劳工权利查得极严，我有个朋友就学uber把员工当做独立承包商，现在被员工集体诉讼，不光要补税，还要面临几十倍的罚款，完全不值得啊
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