- 主题:Re: [讨论][求助]【真诚请教】男女同事间这样的聊天频率正常吗
呵呵,正常算不上,
但也不算多么离谱,毕竟按你所说,有超过80%都是工作。但是工作,需要这么频繁聊天,确实少见。一般工作都是几句话交代清楚就行,需要具体资料,发给对方就行。非常具体的内容基本上是要当事人自己干的。你老公这种,这么频繁等于工作具体内容都实时沟通。这种只有对至亲或者特殊关系(比如老师教学生)才会面面俱到。
和老公表达你自己的意见吧,一般你老公如果想和你好好过,会注意和收敛的。
【 在 chrisqt 的大作中提到: 】
: LG和一异地分公司的女同事,从5月至今,每天聊微信,偶尔微信语言或电话。微信上基本每天9:00-20:00,截止目前微信聊天记录4000+条。
: 聊天内容:80-90%与业务或业务发散。剩下10-20%互相吐槽同事或分享推荐书目或其他。
: LP介意的是:1、聊天的频率、时长;2、LG说已经从同事逐渐发展成朋友;3、LG提供了太多情绪价值,基本上是女同事吐槽,但LG都会给回应。
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虽然我不是做这个的,但是至少通过我知道的几个行业和所见所闻,具体内容这么频繁交流的话,一定不是行业特征,而是关系特征。最简单的事实就是,你老公难道就这么一个女同事不成?如果行业特征,那么你老公,应该除了这个女同事,和其它同事(无论男女)也应该有频繁的交流才对。如果只针对这个女同事才有,那么你说呢?
【 在 chrisqt 的大作中提到: 】
: 是金融行业,交流的主要是对某个行业或某个公司的研究观点,不知道是否需要这么密切的交流,毕竟在这之前十多年也没有出现这种情况。
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那么多同事,同一时期,只和一个女性这么具体的聊,这肯定不是单纯的工作需要。而是他一些感情寄托到和他聊的同事身上了。直接问他,为什么。或者继续问,为啥不和一个男的这么聊工作。他应该就无话可辩解了。
当然,你自己私下里也得反思一下,为什么你老公会这样,是不是你平时对他关心或者表达浪漫不够?导致从你这满足不了足够的情绪价值,跑到异性同事那里寻求了?
【 在 chrisqt 的大作中提到: 】
: 之前有一个另外小女生,聊的太多,我感受不好并且向我老公表达了,所以我老公不和她聊了,换了现在这个。
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