水木社区手机版
- 主题:胖东来对彩礼开刀了，不允许员工结婚要彩礼或付彩礼
- 倡导没毛病，不允许，对一个公司的话，就管的宽了，如果推崇这个的话，会让公司/资本 进一步去干涉你的人身自由的。（利用一个大方向，作一个看似政治正确的东西，实则超出了一个公司的管理范围）
它的根本思路，可能不想让自己的员工因为彩礼的问题而闹上新闻。
私底下收彩礼不收彩礼的，难道要向老板汇报么？
【 在 bocaj 的大作中提到: 】
: 倡导守法没毛病啊。
--
FROM 106.120.127.* - 【 在 bocaj 的大作中提到: 】
: 可以觉得管得宽，这是你的自由。企业没违反劳动法，没违反其他法律，制定规章制度也是自由。
: 企业干涉人身自由的事儿多了，还都有法律依据，人家法务不是吃素的，你说气人不气人……离职了还有能管你的，比如什么竞业限制，脱密期之类。气人的事儿多了……
--
FROM 106.120.127.* - 找个理由？
你了解过吗？
本人上一个工作离职的时候，就有竞业限制
上面明明白白写着，涉及那些工作内容才是违反，哪些公司才是违反；
因为一些流氓公司 竞业限制 不合法的 案例而打官司的多了去了；
所以我说，待定~~ 让子弹飞一会儿，自有法律人士来解读~
【 在 bocaj 的大作中提到: 】
: 不要空对空，说些云山雾罩的话，到底违反了哪条法律，你能举出来么?企业是法人，法无禁止即自由，不是公权力机关，法无授权不可为。
: 而且，找个理由很难么?涉及商业机密之类，很个人自由很难区分，离职微信都要收回打官司呢。人家觉得有损企业形象，不准这不准那的很正常，本质上你可以去其他企业就职，有自由。
--
FROM 106.120.127.* - 倡导 和 不允许 你体会一下
如果他这个写成 倡导 一毛钱问题没有
你一个公司，对员工的个人生活，不允许。。。
嘿嘿~
【 在 mainp1234 的大作中提到: 】
: 你脑子想想也肯定是倡导了啊，人家说写到员工守则里了么，本意就是努力创造更美好的生活。
:
--
FROM 106.120.127.* - 废话，我自己就签过竞业协议；
正规的竞业协议，根本没那么流氓，上面写着涉及的内容以及相关公司
本人收了一年的竞业的钱，爽的不得了~
你真真是上位者思维了~~~~贺贺~
打完又怎么样？
【 在 bocaj 的大作中提到: 】
: 你见过竞业限制协议么?很多都跟转行难度差不多了。你也知道打官司啊?不是能以个人自由能当挡箭牌的，同时，也不是都没问题，反正你要一事一议的打官司，打完了又怎样，我囯不是案例法，下回接着打，自由裁量……
--
FROM 106.120.127.* - 刚刚有个ID说，企业是法人啊
法人是啥
是人家吗
【 在 mainp1234 的大作中提到: 】
: 就拿文人的咬文嚼字挑人家毛病了
--
FROM 106.120.127.* - 握手~
【 在 noon 的大作中提到: 】
: 今天能不允许用父母的钱买房,明天就能不允许女同事的体重过百，后天就可以不允许25岁以上的职员单身。不允许30以上的没娃。。甚至可以规定会打乒乓球的比不会打的高级，运动也是美好生活的一部分是吧
:
--
FROM 106.120.127.* - 等等吧~
我估计会有法律人士来解读的~~~
我就等着看热闹吧
【 在 mainp1234 的大作中提到: 】
: 所以他不也是个个人么，你找一条加入人家员工守则的证据再说啊，
--
FROM 106.120.127.* - 嗯，等等看~
【 在 mainp1234 的大作中提到: 】
: 所以自媒体就是唯恐世界不乱呗，什么都来解读，那就等着呗
--
FROM 106.120.127.* - 现在改了吗？
我还没关注最新进展
【 在 noon 的大作中提到: 】
: “不允许”和“提倡”都算咬文嚼字了。。。
: 从明年起，为了推动美好生活、引导社会文明生活、理性科学的轻松真情的展开生活、胖东来人结婚不允许要彩礼或付彩礼！婚礼不能铺张浪费，婚礼酒席只能邀请亲朋酒席不能超过五桌！如果做不到的、公司从制度建设上制定将取消一切福利！
: 一开始发的就是上面这个。现在已经开始说只是提倡了。但是一开始的意思大家都能看明白吧。如果一开始就是提倡，为啥要和福利挂钩呢
: ...................
--
FROM 106.120.127.*