估计对继续工作来说是最不友好的吧。
领导们也有任期要求，同样职级就俩任期，升不上去就得走人。
45岁以上的人很零星。

【 在 Erdogan 的大作中提到: 】
: 有在华为工作的人吗？华为40岁以上的人占比多少呢？
: 相比互联网企业的话，华为是不是对大龄员工相对比较友好？
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