任何职业环境都不可能完美
哪里都有不干活的占便宜，干活的吃亏的事情
我只能尽量做到在我的部门少发生这类事情
而且这种事情这几年都存在
她之前也挺认可我对本部门的管理的
从她来公司开始看，她干活了，也占便宜了
不好好干活的偶尔可能占便宜
长期来看。这几年肯定吃亏了
这和以前没有什么不同
不知道怎么忽然之间就变了
【 在 chooselife 的大作中提到: 】
: 原因就在抱怨里，你没捕捉到吧
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