这个自然，要有单位证明。我们单位一个小女孩只是病假十来天，发现损失了月度全勤奖，履职津贴，极度奖金减半，好几万，跟人资电话哭诉了几个小时，以后肯定长记性了，死活不会连续休假这么长时间，中间刷个卡就能少损失几万。

【 在 zeus2615 的大作中提到: 】
: 日薪上万也不是你这么算的，除非你能证明你确实因为误工损失了这个那个奖金
: - 来自「最水木 for iPhone Xr」
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