顺明人家有后台么，职场上原本就不是人人靠干活吃饭，要接受多样性的存在必然性。

【 在 katanalyp 的大作中提到: 】
: 同事A，又懒又笨又坏，人品奇差。在公司混日子。基本上混到人见人讨厌的的地步。领导也不敢轻易得罪。工资全发，奖金发个差不多。这斯在公司就是打个卡，然后到处乱跑。轻闲得狠。啥也不会，也不敢给他安排工作，干啥啥不成，吃啥啥没够。最近公司提拔干部，他找了关系，也混了个小领导。民意北调大家都投反对票。没办法，再投一次，如果不通过，一直氢，直到通过为止。
:    同事B。普通大学毕业。管理类专业。刚到公司时，公司领导让他到基层生产部门锻炼。也是啥也不干。打了卡就走了。领导偶然安排个工作，比如报销这种简单工作，也干不好，财务上明确表示不能让他干报销。票据什么的经常弄错。40多脑梗了。现在更轻松了，每天打了卡就不知道哪去了。工资照发，领导也不敢安排工作了。如果在公司摔倒还得工伤。
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