这是本县级市（百强县前20）这两年医学类人才引进待遇，还没算工资奖金，不要求985、211、双一流，普通医学院校就行：
新引进的医学类博士研究生，服务期为15年，引进后前五年给予60万元生活津贴和一次性给予78万元购房补贴用于购买人才公寓；
新引进的医学类硕士研究生，服务期为15年，引进后前五年给予30万元生活津贴和一次性给予66万元购房补贴用于购买人才公寓；
新引进的具有医学类本科学历的毕业生或从辖区以外引进的具有本科学历的医师到我市乡镇卫生院（含市第二医院）工作，服务期为15年，引进后一次性给予66万元购房补贴用于购买人才公寓。

此外，引进人才可落户，其直系家属户口可随迁,其配偶需要在本市安排就业的，根据原就业情况和个人条件统筹解决，
子女在学前教育和义务教育阶段的，可在市属公办学校、幼儿园择校一次，或根据个人意愿安排入学。

根据政策规定，引进的医学类博士生可按4600元/㎡购置140㎡的人才公寓、硕士研究生可按4600元/㎡购置120㎡的人才公寓，超面积部分按同地段同品质商品房价格补差价。
从第一期人才公寓分配来看，就是普通商品房小区每平方再补贴1万，大概1.5万单价的商品房4600卖给引进的医学类人才，加上前面的购房补贴，约等于白送市值200万的房子。

学医可以回家乡就业、社会地位高、靠技术吃饭不求人、越老越吃香不担心失业，比学计算机要背井离乡去大城市生活成本高、学金融要靠背景更适合普通家庭。
--
FROM 121.204.79.*