俞敏洪采访王传福，节目里有一个细节，就能看出比亚迪企业文化很垃圾。帅哥服务生过来给王传福倒茶，还要弯腰低头，倒退几步再转身离开。这种腐朽的管理模式，是不可能吸引独立开放的互联网人才的。只有传统企业那些奴才式的混子，才能待得下去。格力也是类似的企业文化，董明珠在节目现场呵斥辱骂服务员，员工们一声不吭，默默地继续服务，太悲催了
【 在 simazl 的大作中提到: 】
: 看了采访船夫视频，这么大人还觉得自己很聪明，很自负的搞定啥技术，这样的人用人肯定眼光也不会开阔
: 不是赶上新能源技术革命，比亚迪汽车这块业务就做没了，很多年前比亚迪汽车销量就比现在高，这么多年还能下降船夫绝对能力有限，顶多做做cto
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修改:wwpty FROM 36.24.79.*
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