- 主题:五十版主ergodic的三个任职资格缺陷
一、申请继任的同时，公开发通告宣称将不设版规，不参与版面管理，只保留版主头衔，管理版面职责由他随意指定人代理。他充分表达了没有意愿服务版面，加上任期内数次长期无故脱离岗位，不符合版主继任资格
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二、在版面推行有政治倾向，有违我国现行制度的“大-宪-章协议”，要在五十版推行“版主立宪制”，声明版主本人将不必管理版务，也不必设立版规，只靠人治，随意指定代理管理。
目前，ergodic已经将其“大宪章协议”置顶于五十版代替版规。这种正治倾向性不但不符合五十版情感生活定位的宗旨，也跟论坛的价值观相悖，且会带来不可控的监管风险。
【 在 redapron 的大作中提到: 】
: 一、申请继任的同时，公开发通告宣称将不设版规，不参与版面管理，只保留版主头衔，管理版面职责由他随意指定人代理。他充分表达了没有意愿服务版面，加上任期内数次长期无故脱离岗位，不符合版主继任资格
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三、长期主动引入和鼓励低俗化不文明内容，制造版面混乱秩序和版友对立，数次将论坛置于法务风险之中。
1-年初有ID网暴有感情纠纷的前任，大量张贴该有公职人士本人及前妻孩子等人照片并且持续发帖谩骂，被家版等各个版面封禁后，她将五十版作为网暴据点，受到五十版主的支持和保护，称这种网暴行为是言论自由。
该女士行为实际上已经触犯法律，一旦被当事人追究，五十版主ergodic代表水木 t站务方给予网暴行为的支持难辞其咎。
2-五十版主ergodic长期支持不良ID在五十版写含猥亵侮辱意味的文章影射女版友，长达数月，本人和其他版友抗议，五十版主表示支持这种行为，并且号召被影射版友也写类似内容“还回去”。
这种支持行为导致反对和跟风不良网文的两类版友陷入长时间纠纷，破坏了版面团结。
同样地，数月的系列不良网文猥亵影射，以及由此引发的跟风效应，已经构成骚扰和侮辱事实，违反了法律。五十版主作为站方委托管理人，他的支持纵容行为已经将站方置于法务风险之中。
3-私自为在外版因为低俗言论被封禁的ID解封，并且邀请其到五十版集中发布大量该类低俗内容，遭版友抵制，但是他置之不理。
五十版主也宣称将要在版面支持做广告，绕过站务的商业运营推广计划。
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修改:redapron FROM 61.48.215.*
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综上，五十版主没有服务版面意愿，数次无故搞“版面休克”脱离管理岗位，本次申请续期的同时，已经声明将不设版规，不亲自管理版面，任意指定他人代管。长期支持鼓励低俗内容，法制观念淡薄，数次因支持隐含法律风险的不良行为将论坛置于法务风险之中。
其推行的“大宪章”和“版主立宪制”，不符合本国政体和论坛精神，有过强的政治倾向导向，不适合担任五十版这种生活情感类主旨版面的管理职责
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修改:redapron FROM 61.48.215.*
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附录：五十到期版主ergodic发布的继任后推行的“大-宪-章协议”
要点为：版主不管理版面，不设版规，只随意指定转让管理权
发信人: ergodic (各态历经), 信区: Tooooold
标 题: 大协议
发信站: 水木社区 (Sun Sep 15 08:11:05 2024), 站内
协议
本协议协定双方为版务方(发起版主ID：ergodic）和代表方(发起代表ID：opendoor）。
本协议适用范围为水木社区五十版。
本协议强制时效为发起版主任期内。适用理想时效为无限期。考虑到现任版主卸任后，新版主是站方任命，后续新任版主可自行决定是否执行本协议。
版务方和代表方经协商就版面事务达成以下协议：
1. 在任版主在本协议签署（协议发出即视为签署）之时，即将版面管理权限移交给代表方，实时生效。版主仅保留发积分权限，以及受代表方委托代为执行的term操作。
2. 现任全体核心驻版须在2024年9月30日之前离任。
3. 代表方应当于协议生效3个工作日内，向版主提交全权核心驻版人选2名，版主批准后应在最迟9月30日任命2名候选人为全权核心驻版，2024年10月1日生效。如版主不批准，应给出合理解释，代表方重新邀请人选提交。如版主没有批准或者没有在规定时间内任命且没有给出合理解释，视为撕毁协议。
4. 代表方每届任期为1年，且不能续期。届满前30天应当通知全版，寻找新的代表。新代表的产生办法见附录1.
5. 每届代表最多可邀请两名全权核心驻版。全权核心驻版无任期限制。版面同时至多可存在两名全权核心驻版。即：核心驻版有任命必须有退出。
6. 当届代表任期内，如果两名核心驻版全部去职，无论何种原因，该代表自动终止任期。在15个工作日内依照附录1办法产生新的代表。如涉及核心驻版变动，依照本协议第5条产生新的核心驻版。
附录1：
新代表产生办法：由离任代表邀请两名候选人，由版面投票产生。24小时之内得票为有效票。得票多者胜选，由版主宣布出任新一届代表。
修正案1：版主有权根据版面情绪建议代表辞职。一旦提出此项建议，代表必须辞职。
修正案2：代表有义务根据版面情绪判断是否自行离职。代表无论何种原因离职，依照附录1办法产生新代表。
补充协议1：超过3个月代表空缺，本协议自动终止。
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五十版主ergodic情绪不稳定，决策反复无常，一周之内，数次公开表示不再继任版主，然后再次改口表示还是要继续，缺乏管理者该有的稳定情绪和一贯逻辑。
但是有一点很清晰，就是无论是否考虑继任，ergodic都清晰地表达了本人无意管理版面，只想要版主的头衔，不想实际尽责。
其在位期间跟版友互动很少，很少处理问题，数次无故宣布“休克疗法”擅自离开岗位。
1-9月6日，不想继任
发信人: ergodic (各态历经), 信区: Tooooold
标 题: Re: 我为本版邀请了十位全权核驻
发信站: 水木社区 (Fri Sep 6 20:39:20 2024), 站内
我想无拘无束的灌水了
不想做版主了
2-9月7日，不想继任，但是会安插一堆僵尸号做核驻，以小号实控版面
发信人: ergodic (各态历经), 信区: Tooooold
标 题: Re: 我为本版邀请了十位全权核驻
发信站: 水木社区 (Sat Sep 7 08:16:58 2024), 站内
规矩是有一定任期
我不打算继续申请了
有几个原因
1我腻歪了
2我觉得换一个可能有新气象
发信人: ergodic (各态历经), 信区: Tooooold
标 题: Re: 我为本版邀请了十位全权核驻
发信站: 水木社区 (Fri Sep 6 22:32:46 2024), 站内
有小号呀
【 在 jinbabawa 的大作中提到: 】
: 啥意思呢？有些ID还挺陌生，随便找了一个：
: dqbz (dqbz) 上站 [17] 发文 [2]
[FF/BB]
: 上次在 [2023-08-09 17:26] 从 [111.205.112.*] 访问本站 积分 [48] (48.6%)
: ...................
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修改:redapron FROM 61.48.215.*
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把版规订废当儿戏，曾禁止版友翻看10日前发贴，禁止提到在外版公开发布的帖子，这已经触犯了言论和著述自由的基本准则，完全没有常识和原则。
这个满是病句和不合常理条款的版规，还没执行就被他单方废掉了，行为毫无连贯性。
纵容亲信在版面肆意攻击，删帖封禁完全不看缘由全凭意气，
ergodic如他自己所说，只是个小业主，江湖气十足，缺乏和更广泛更高层次版友互动的经验，不适合担任高知论坛版主。
发信人: ergodic (各态历经), 信区: Tooooold
标 题: Re: 那自然是坑蒙拐骗欺男霸女丧尽天良无恶不作。
发信站: 水木社区 (Tue Aug 27 13:23:01 2024), 站内
我没有国企经验
我打交道的都是个体户
基本就是江湖手段
见招拆招
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修改:redapron FROM 61.48.215.*
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