岗位：
国家电网能源研究院HR实习生
岗位职责：
1.    参与校园招聘和社会招聘工作，包括筛选应聘者简历、招聘笔试面试支持性工作等。
2.    协助开展绩效评价，参与整理绩效评价材料，测试绩效评价信息系统。
3.    参与人力资源规划研究，协助开展人力资源规划专题研究工作。
4.    处理日常性事务，包括日常汇报材料起草、会议组织等工作。
任职要求：
1.    在校本科生或研究生，经济管理类专业，人力资源/社会保障专业优先。
2.    每周到岗实习天数不少于4天，实习期限不少于3个月。
3.    具有较强的沟通和协调能力。
4.    熟练掌握MS office软件操作。
待遇说明：
1.    提供工作餐和实习补助。
2.    上下班可乘坐班车。
3.    优越的工作环境，融洽的工作氛围，可深入了解HR实际工作流程和工作模式，获得世界500强企业实习经历。
联系方式：
请发送个人简历至zhangzhequan@sgeri.sgcc.com.cn，邮件主题格式：姓名_学校_专业_年级_可实习期限，例如: 张三_XXX大学_人力资源管理_研二_3个月。
--
FROM 210.72.243.*