岗位：人员管理岗    
      
主要工作职责：      
1、跟踪、指导分公司进行人力发展及架构搭建工作，推动电销队伍人力发展及标准部组建设；  
2、定期进行基本法考核及预警，以促进电销团队合格人力建设；  
3、指导并审核分公司进行薪资核发；定期进行成本收入分析，做好人力成本控制及资源合理分配；  
4、规范人管工作流程，制定工作手册，确保人管工作有序进行；  
5、不定期对分公司人管岗进行培训，提升人管序列专业化水平；  
6、根据市场及自身发展规律，优化系统流程及规则；  
7、负责制定、完善电销《基本法》等人员管理制度及政策，并指导分公司实施执行。  
      
任职要求：    
1、211本科及以上学历，22-32周岁，保险、经济、金融、数学等专业优先录用；  
2、了解保险法律法规及保险公司内部运作流程、熟悉电销行业发展规律、掌握人力资源管理知识及相关政策、掌握财务管理基础知识及相关政策；  
3、寿险公司人管、督导、组训等相关岗位工作经验者，有销售团队管理经验者优先；应届生有留用机会；  
4、掌握计算机Office操作、业务系统操作及OA办公自动化管理；  
5、有责任心，认同泰康公平公正公开的企业文化，沟通能力和解决问题能力强。  
      
工作地点：昌平中关村生命科学园内泰康中关村创新中心（明年搬到复兴门）。  
有意向者，请将简历发到下面邮箱：guiyang@taikanglife.com。
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