我也是今年刚毕业的学生，也曾经海投过，也曾经石沉大海过，也曾经被运营商接受过，也失落过，现在自己做公司“杰士迈正装”。这其中的过程不想讲了，只谈谈我从发简历到收简历的一点感想  
  
今天收到了一些简历，很多都是应届生同学的简历，大部分是本科生，这个时候是不是快离校了？  
找工作的态度和找工作的结果，有的时候很难分清楚哪个是因哪个是果  
但是我在这些同学身上知道了，当年为啥有的同学屡投屡中，可能本身他并不是最优秀的，但是可以是最合适的  
1、简历要不要有求职信：如果直接发邮箱，必须有！！  
如果只有几个字，简历如下，冷帮帮的，觉得没诚意，不认真，看都不看，直接看下一封。同学们投简历起码要有个自我简要介绍和为什么投这个职位，认为自己如何适合之类的吧。那些什么都没有只有简历的同学，会显的很拽，貌似愿意给我回信就回信，不愿意拉倒的样子，那么一般都不会有拽的机会  
2、简历的格式：人家说附件，就附件；说粘贴，就粘贴！  
这些要求都会在招聘启事中给明，如果没给就算了，如果明文写着，你还不听话，要么你就是我行我素，要么就是不认真，同学们想让别人怎么认为呢？  
3、简历：就算没有什么优点，没有什么内容，或者优点太多，也要认真的找个模板，认真的写  
简历就是自己的脸啊，不好好写以为着什么？有的人觉得自己写的很好啊！可是当年做过hr助理的师姐写的简历，还被hr挑出很多毛病。hr是专爱挑人毛病的么？不是！hr是想尽快找到合适的人！所以别轻易认为自己的简历还可以，好好写，在一份简历上多花一个小时，比你多发四五份的效果都要好！！  
  
以上只是自己的一些感想，自己也是第三次收简历，可能与其他hr的要求不大一样，也许有些别人也已经说过，但是我不是hr，我是为自己招人，大家招人的需求再怎么不一样，最起码的一点是一定的，就是你的态度！一个明显在态度上不认真的人，管你合适不合适……  
  
招聘的这个季节快过去了，下一个很快就要到来，说一千道一万，如果态度上不重视，就别浪费时间了  
  
最后希望所有的同学都会有个心仪的归属！
--
FROM 123.116.113.*

我觉得写得挺中肯的，总结下来，态度是第一位的
【 在 loser (打杂的) 的大作中提到: 】
: 广告贴？
--
FROM 166.111.49.*

嗯，很有收获，谢谢~

【 在 zq777 (青，) 的大作中提到: 】
: 我也是今年刚毕业的学生，也曾经海投过，也曾经石沉大海过，也曾经被运营商接受过，也失落过，现在自己做公司“杰士迈正装”。这其中的过程不想讲了，只谈谈我从发简历到收简历的一点感想  
:  
: 今天收到了一些简历，很多都是应届生同学的简历，大部分是本科生，这个时候是不是快离校了？  
: ...................
--
FROM 124.205.78.*