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http://www.gogreeninthecity.com “绿色城市” 施耐德电气2011全球大学生创新挑战赛开始啦！
什么是“绿色城市”（Go green in the city）？
这是全球能源管理专家企业施耐德电气推出的一类新的创新案例竞赛，会有全世界范围内8个国家的学生参与。“绿色城市”（Go green in the city）案例挑战赛的特别角度是要为城市创造出新的创造性能源解决方案。通过“绿色城市”（Go green in the city），我们已经不再采用通常的预先编写式案例，而是更多地关注于创新以及针对环境和物流问题的解决方案，因为帮助个人和机构最充分地利用能源是施耐德电气日常业务的中心所在。
哪些人可以参与？
商学和工程学专业的大学生，来自8个国家：巴西、中国、法国、德国、印度、俄罗斯、土耳其和美国，面向80多所大学，涉及约240,000名学生。此外，此竞赛还有另一个重要目的，即施耐德电气希望在如何制定未来的绿色计划方面融入女性的观点和视角。施耐德电气希望招聘更多的女性员工，也希望有更多女性参与此计划，尽管男性和女性均可申请。
为什么招募更多女性？你们招聘女性是否存在问题？
工程行业需要更多的女性来申请职位，而且我们已经确认，结合节能和能源绿化，我们的业务在向女性进行介绍时，对她们非常有吸引力。但申请先前业务的女性人数并未达到我们的期望，我们希望凭借这种明确的目标，招聘更多的女性员工。
你们将如何开展此活动？
此竞赛鼓励学生以两人组合、其中至少有一名女生的方式在家居、大学、零售业、供水和医院这5个城市关键行业提出可行的能源管理解决方案。对于有创造性的参赛者，将可提供200个左右的实习机会。25个最佳组合将于2011年6月飞往巴黎参加决赛。
你们如何选择这些组合？
我们的判断依据将集中在创新技能、解决问题技能以及提出可行解决方案的能力上。将由一个来自施耐德电气的评审委员会来选择谁可以晋级。
在每一阶段会选择多少选手？
在第一轮，我们将根据创新性陈述来选择100个组合，即200人。他们将被要求对自己及其构想进行创新性的陈述，陈述可采取视频、绘画或文字等任何适合其个性和能力的形式。在选出100个组合后，这些组合将与其指导老师一起制定出其能源解决方案业务案例的概要，我们将根据这些概要来选出25个组合，即50人。这25个组合将于2011年6月23日至24日在巴黎参加为期两天的决赛。他们将与其指导老师一起编制其业务案例，竞争优胜奖。在包括现场活动、讲座、面谈以及案例研究在内的两天精彩活动之后，这些组合将对施耐德电气有更多的了解。
是否能够真的因为参赛而获得工作岗位？
优胜组合将保证可以获得施耐德电气的有吸引力的工作合同。200位或更多的参赛者将被列入实习计划面试名单。施耐德电气有很多工作机会，而施耐德电气整合计划则旨在对新入职员工以及转岗到新职位或新国别的员工提供帮助。
施耐德电气的实习计划是如何设计的？
实习是职业阶梯上至关重要的第一级。凭借多种领域的工作任务，施耐德电气可以为您提供完全与您的培训相适合的令人十分感兴趣的实习内容。您将从指导老师的支持和指导中获益。在施耐德电气实习的其他重要内容是，通过在职网络建立人脉，获得初始工作经验和参照，以推进您的职业发展。
是否研究将被投入实践的现实生活案例？
是的，绝对是。我们从我们最重要的业务领域中选出5个，以求获得新解决方案的灵感。我们会将尽可能多的可行解决方案投入实践中。优胜案例应该是我们计划采用的解决方案。可在以下地址查看可产生灵感的领域的更多相关信息：
http://www.gogreeninthecity.com/inspiration。
谁可以胜出？
优胜组合将访问施耐德电气的全球机构，走访各个设施，与员工和高管联系，并进一步获得工作机会。
此竞赛将持续多长时间？
申请的第一轮将持续到2011年3月11日。参赛者与指导老师一起编制业务案例概要的阶段将持续到4月25日。
你们如何在学生中推广这次竞赛？
我们将采用通过学生网络送达的邮寄广告，我们在网站上用标题广告进行推广，我们在大学里张贴海报、发放传单，我们还将在大学里组织介绍此次竞赛的活动。迄今为止我们的竞赛网站访问量非常大，看样子此次竞赛引发了很多人的兴趣。
此类竞赛是否会再次举办？
此挑战赛将每3年举办一次
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