- 主题:强烈建议放宽人才落户规模
公司没指标咋办？
【 在 zgunting 的大作中提到: 】
: 985硕本来就可以走人才引进
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也有去外地再回来的
没法算应届毕业
这就很难了
【 在 kkli 的大作中提到: 】
: c9落不了户的，在同学里能力有问题吧
: 发自「今日水木 on iPhone X」
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不喜欢深圳环境的算不算能力问题
桑拿天很无语 想走就走啊 哪不能找到好工作
想回北京就能回来 就是户口被坑了
说的好像深圳中学又算什么好工作一样
又累又没发展前途 除了有个编制 能有啥
我每天混水摸鱼看小说灌水955也不见得挣的少
【 在 kkli 的大作中提到: 】
: 为啥去了外地又回来，混得不好？还是能力问题，清北去深圳中学的有回北京的吗？
: 发自「今日水木 on iPhone X」
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连三倍社评都没有
对普通211当然很高
清北就算了
传统行业躺好了也能3倍社评
还996 大部分都是955
不过老师假期倒是不错
次年假长点
至于失业 35失业是马龙的事
传统行业还早
运气好还能混到公司上市啥的
【 在 kkli 的大作中提到: 】
: 你是吃不到葡萄硕葡萄酸，深圳老师能累？又不要你996内眷加班，背锅亚历山大的kpi，没有35岁危机裁员，有房子有编制，有寒暑假，完全是爽歪歪的工作
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: 发自「今日水木 on iPhone X」
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