聊，聊炸了，录音取证，让他们说出调岗的真实目的，作为恶意调岗，违背真诚和公平原则。你看看劳动法那些可以找到点去突破吧，需要证据。
【 在 yyxx18 的大作中提到: 】
: 公司以不合理理由强行给自己换岗，调岗后又多次PUA，而且工作内容各种调整，干的太窝心，想全身而退并维权，从哪里入手呢  
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发自「今日水木 on iOS」
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