发信人: Engelberger (missing), 信区: NewExpress
标  题: 今年校招，感觉互联网被电子那边吊起来打，好多公司给四五十万，成都那边给硕士50万，直接人上人了，而且电子那边做数字、模拟的还没中年危机！ 网友1：这才是该有的现象，难道让推荐拼夕夕卖鞋的广告的挣很多很多钱，大于高端科技？搜广推真的很有技术壁垒吗？ 网友2：正常，
发信站: 水木社区 (Wed Sep  1 09:16:59 2021), 站内
  
今年校招，感觉互联网被电子那边吊起来打，好多公司给四五十万，成都那边给硕士50万，直接人上人了，而且电子那边做数字、模拟的还没中年危机！
网友1：这才是该有的现象，难道让推荐拼夕夕卖鞋的广告的挣很多很多钱，大于高端科技？搜广推真的很有技术壁垒吗？
网友2：正常，电子应届薪资开始比互联网高了，还没中年危机。师弟211本成都刚签了40w左右的包。
网友3：等过两年像互联网一样卷起来，就有中年危机了
华为员工：华为微电子给个40不错了，vivo给个35谢天谢地。那个公司能给四五十，到时候芯片出不来不就是骗经费吗
阿里云员工：我觉得没啥问题 我实在学不明白电路才来卷互联网的
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最根本的原因还是在于芯片本身就不赚钱的夕阳行业，因为特朗普搞得国内回光返照，国内可以做出低端的国产替代，但是高端大型soc芯片领域和英伟达等公司的性能差距还是巨大的，面前做高端芯片的创企也都是靠融资活着，别说盈利如何有营收都是问题，最好的结局也是和寒武纪一样上市割韭菜。
【 在 shuimuqinhua 的大作中提到: 】
: 如此泡沫行情下，19年制裁后2年多时间芯片设计公司成立了多达之前的十倍，肯定薪资和互联网差不多了，但是数字还是有中年危机的，模拟的据说没有。尤其是数字验证，完全就是拼体力居多，工作量很多。即使是数字设计，本老在多家公司也没有看到多少45岁以上还一线编码的，基本都转管理类了，好一点的比如海思还能有大量架构师岗位可以，但是架构师也是强脑力劳动，都不是只靠经验可行的。总之，几年后泡沫破灭，加上大量新成立的集成电路提供的应届生，五年后芯片将面临大量失业。
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40岁，只能接外包活？

或者当代理销售？


【 在 shuimuqinhua 的大作中提到: 】
: 再举个简单的例子说明中年危机，目前40岁以上一线芯片研发的简历，根本无法通过大厂和国企的简历关，只有创企需要，所以当前缺人的情况下貌似在创企没有中年危机。40岁如果还想进大厂或者国企养老，只能转项目经理，或者技术带头人（核心模块大架构，或者负责过整芯片架构）。我最近对于中年危机也想的越来越多，欢迎大家一起讨论，不要被当前泡沫行情蒙蔽。
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你不能这么说，之前互联网高新，也是因为资本热捧，又有几家互联网公司是赚钱的？
也就头部那几家而已。大部分都靠烧钱活着，反正能上市割韭菜。

【 在 shuimuqinhua (xxxoo) 的大作中提到: 】
最根本的原因还是在于芯片本身就不赚钱的夕阳行业，因为特朗普搞得国内回光返照，国内可以做出低端的国产替代，但是高端大型soc芯片领域和英伟达等公司的性能差距还是巨大的，面前做高端芯片的创企也都是靠融资活着，别说盈利如何有营收都是问题，最好的结局也是和寒武纪一样上市割韭菜。
【 在 shuimuqinhua 的大作中提到: 】
: 如此泡沫行情下，19年制裁后2年多时间芯片设计公司成立了多达之前的十倍，肯定薪资和互联网差不多了，但是数字还是有中年危机的，模拟的据说没有。尤其是数字验证，完全就是拼体力居多，工作量很多。即使是数字设计，本老在多家公司也没有看到多少45岁以上还一线编码的，基本都转管理类了，好一点的比如海思还能有大量架构师岗位可以，但是架构师也是强脑力劳动，都不是只靠经验可行的。总之，几年后泡沫破灭，加上大量新成立的集成电路提供的应届生，五年后芯片将面临大量失业。
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没有哪个行业是永远不败了，
金融高管遇到金融危机还不是一样有中年危机。
所以能够遇到这种行情也要感谢幸运。


【 在 shuimuqinhua (xxxoo) 的大作中提到: 】
: 再举个简单的例子说明中年危机，目前40岁以上一线芯片研发的简历，根本无法通过大厂和国企的简历关，只有创企需要，所以当前缺人的情况下貌似在创企没有中年危机。40岁如果还想进大厂或者国企养老，只能转项目经理，或者技术带头人（核心模块大架构，或者负责过整芯片架
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