- 主题:求建议
考得上吗?
【 在 Joestar 的大作中提到: 】
: 你这个回复太坏了
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FROM 39.144.44.*
搞设计估计没戏了,搞工艺可能还行,现在缺搞工艺的。
【 在 NeuronPlus 的大作中提到: 】
: 考个中科院或者清华的微电子学院硕士,出来四十出头,搞芯片设计还会有地方要吗?
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FROM 120.230.113.*
我以为他说的 蹈师
【 在 meidierli (meidierli) 的大作中提到: 】
: 考得上吗?
: 【 在 Joestar 的大作中提到: 】
: : 你这个回复太坏了
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FROM 116.237.220.*
就看你有什么资源。
1.有公关资源,各种基金投资渠道,能吃肉。
2.有产品资源,免费劳动力资源,能喝汤。
找工作,打工的话,就是个辛苦钱,和装修工人相差不多,连包工头的汤都喝不到。
这个行业需要有不停的学习新技术的能力
重要的是老员工在芯片行业中受歧视
【 在 NeuronPlus 的大作中提到: 】
: 考个中科院或者清华的微电子学院硕士,出来四十出头,搞芯片设计还会有地方要吗?
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FROM 114.254.1.*
中科院和清华为啥要你?
【 在 NeuronPlus 的大作中提到: 】
: 考个中科院或者清华的微电子学院硕士,出来四十出头,搞芯片设计还会有地方要吗?
: - 来自 水木社区APP v3.5.7
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FROM 210.22.132.*
这个行业需要有不停的学习新技术的能力
---错,你要是能当上某展的主管,就不用学习新技术,连技术都不必懂
【 在 smezsc 的大作中提到: 】
:就看你有什么资源。:1.有公关资源,各种基金投资渠道,能吃肉。:2.有产品资源,免费劳动力资源,能喝汤。:找工作,打工的
- 来自 水木社区APP v3.5.7
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FROM 58.247.23.*
不停学习是对于干活的工人来说的。
管理层的人如果管人,管人才是核心业务,可以不算在芯片行业。
如果管理管的是产品,也和工人一样,这算是工厂里的领班。
而且这个行业的工人不可能像装修维修工人一样出来单干…
所以建议楼主没资源别跳坑里
【 在 fansfans 的大作中提到: 】
: 这个行业需要有不停的学习新技术的能力
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FROM 49.5.196.*
管理层的人如果管人,管人才是核心业务,可以不算在芯片行业。
---不懂业务管人就是骗纸
【 在 smezsc 的大作中提到: 】
:不停学习是对于干活的工人来说的。:管理层的人如果管人,管人才是核心业务,可以不算在芯片行业。:如果管理管的是产品,也和工
- 来自 水木社区APP v3.5.7
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FROM 58.247.23.*
不是说做芯片越老越吃香吗?
【 在 smezsc 的大作中提到: 】
: 就看你有什么资源。
: 1.有公关资源,各种基金投资渠道,能吃肉。
: 2.有产品资源,免费劳动力资源,能喝汤。
: ...................
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FROM 117.136.120.*
为啥搞设计没戏了?不是芯片行业越老越吃香吗
【 在 heyuanlie 的大作中提到: 】
: 搞设计估计没戏了,搞工艺可能还行,现在缺搞工艺的。
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FROM 117.136.120.*