- 主题:哲库就像是一个儿戏
你说的最后一种人不会傻到等到这会儿的，早跑路了
【 在 lichen867 的大作中提到: 】
: 招人也很儿戏，开价很高，却鱼龙混杂，滥竽充数不在少数。技术团队没有轴心骨基本盘，貌合神离。能做好才怪。解散也很儿戏，就像是小孩子赌气离家出走，小女生赌气离婚。
: 虽然大部分人估计是拿一天工资撞一天钟，相信还是有不少人怀揣梦想想把事情做好的。可惜了这部分人的付出和心血
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zeku的薪水是及其资深的会高一些，但是这两年找了两千多的应届生和转行的这些薪水并不高，而且奖金占比很多，再加上去年奖金打折实际薪水并不是宣传的那样，前期宣传的就是为了吸引头铁的应届生入场
【 在 fansfans 的大作中提到: 】
: 感觉tri不够回家养老
- 来自 水木社区APP v3.5.7
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说明没有这种土壤，应该干点更适合自己的事
【 在 idleperson 的大作中提到: 】
: 是不是会导致整个行业的发现也混乱了，想做事的公司也招不到合适的人，整个行业都浪费了这几年。
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这种公司啥啥都就没有，不给开高价根本没法快速吸纳人，所以整个过程就是快速膨胀，迅速消失的过程
【 在 lichen867 的大作中提到: 】
: 招人也很儿戏，开价很高，却鱼龙混杂，滥竽充数不在少数。技术团队没有轴心骨基本盘，貌合神离。能做好才怪。解散也很儿戏，就像是小孩子赌气离家出走，小女生赌气离婚。
: 虽然大部分人估计是拿一天工资撞一天钟，相信还是有不少人怀揣梦想想把事情做好的。可惜了这部分人的付出和心血
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那就把重点放到国外研发+国内搬砖
【 在 idleperson 的大作中提到: 】
: 那能怎么悲观，大家的目的是讨论这个行业应该怎么健康的发展，让更多的人受益
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