不要觉得展讯的老管理者都是宝，先要淘汰的就是他们，否则继续卖公司养这帮人吧。
楚的问题是，搞来的管理者只会说以前管理者的不好，但是自己不干活，所以就让人不服气。
但是，这不代表展讯的老管理者就是人才，他(她)的技术和视野决定了也只能培养出永远比不上高通、Mtk、华为。
从leo引进Mtk的管理人员，到楚换华为的管理人员，不能说都是为了培养自己的势力，一定是看到了展讯的问题。

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那英:刀郎的歌是农民听的。
谭咏麟:赶紧给刀郎打电话，让他给我写一首歌。
刘德华:邀请刀郎参加我的演唱会。
你就是个那马户、那又鸟。

【 在 lichtenlade 的大作中提到: 】
:做技术必须抱团:如果下属不忠于你:能力越强对你威胁越大:不可靠的下属要尽早根除:只有只会埋头做技术:没有什么基本管理知识

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