agree，想洗脑，先取消不定时工作制劳动合同，或者把所有公司考勤记录接入劳动部门监控，每月加班小时数固定，那叫做什么不定时，现在接入数据这么方便，劳动部门不监控加班小时数据那是故意欺诈劳动者。
【 在 xilong 的大作中提到: 】
:呵呵，没毛关系干嘛回我的帖子啊，你爱996是你的自由，715甚至007也是你的权利，但是别把你的爱好强加于别人，你不是法
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