明白你想表达的，但其中部分内容是错误的。

姚班跑美国去的现象，本质是在局部领域我国还落后美国，去学习很正常。但是往往学习了几年，这些人就留在美国赚钱了，什么初不初心的已经忘了，我身边就有好几个这样的。



体制内的大把岗位的待遇只能是平均工资偏高的水平，不要迷信体制内。国有企业发不出工资的也都有。

【 在 usz 的大作中提到: 】
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: 牛羊都是逐水草而居的，人也是动物，哪里有工作岗位就去哪里。
: 我们体制内占gdp约70%，提供就业不到7%，养二代关系户，招行数据2%的人掌握超80%财富，远超米帝的贫富差距。民营弱势但解决80%就业，不受扶持受打压，银行放水都给了体制内国央企自己人，民营主要依赖外资发展，美元加息外资退潮民营发展受限，体制内引导的35+准入歧视引发体制外有恃无恐跟风，造成中年再就业难。
: 如果体制内把岗位全面放开竞争，把超国民待遇拿出来分享，姚班的肯定都拼命钻体制内，不走了

#发自zSMTH@V2324HA
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