就和找工作的时候hr筛选简历一样，大专有没有人才？非985有没有人才，当然有，但众多简历中hr有这个时间慢慢了解每个人？必然是先从985中选人来面试，合格的概率必然更大
【 在 Cairoooo 的大作中提到: 】
: 现在有弟弟竟然也成了减分项了吗？
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