领导又不是老板，领导就是高级打工人，当然要把自己部门做大做强，人多能抢到肉，领导就能继续当或者高升，要是做不出亮点，领导一样要被优化，他为啥不招人，做不出亮点就换下一个能做出亮点的员工。

【 在 happrincess 的大作中提到: 】
: 没活儿干招什么人，领导有问题
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