二. 工长
有了监理后开始挑工长，在挑选前列好了几个原则：1. 水电需要外包；2. 沟通需要顺畅；3. 报价单越细越好。
爱人在咱们论坛的贴子里及某平台上初筛了十几个工长，最终联系面试了其中5位工长。（PS：1. 各位在贴子里求工长联系方式的版友，一定要注意回贴或站内的ID是否是别人冒充的，虽然做生意没太多恶意，但还是要仔细甄别下；2. 版里推广贴也不少，如果用心比较还是能看出来的，也需要注意下。）

L1工长：这是面试的第一位工长，联系的时候是L1工长，但最后来的是同公司的另一位工长，因为换工长印象稍微有些不太好。最后来的工长跟我们年龄差不多，从专业性角度也还算靠谱，我们提的问题也解答的还算靠谱。
L2工长：这位是在论坛的贴子里找的工长，当时联系的时候说水电外包时就感觉他有些犹豫，不过最后还是答应上门测量。到最后来的是一位年龄也就20岁左右的小男孩，说是他们工长的测量员，原来还有这种操作，当时我们也是一脸懵逼...既然来了，也还是详细的跟他聊了会儿，虽然有和他年龄不符的经验和成熟，有些细节上也给出了不错的建议，但装修毕竟不是小事儿，稳妥起见这个很快就pass掉了。
W工长：这位是在水木平台上找的工长。白天也要上班，约了晚上9点测量，但那天加班最后让工长在外面等了20多分钟，感觉还挺愧疚的。W工长是一个挺着大肚子的中年男人，笑起来还挺和蔼，面试过程中沟通也挺顺畅。在关于淋浴房改造上也给了我们很好的建议，我爱人也觉得人挺靠谱，当时还觉得很满意。
G工长：这位是在论坛的贴子里找的工长，是一个年龄跟我们差不多的小伙子，人比较随和，在设计上有不少的经验，因此也给了些装修设计上的建议，包括厕所门的位置、浴室柜的位置等都对我们帮助还挺大，我们也还挺满意。
S工长：这是面试的最后一位工长，上门来了兄弟俩，因为前面聊过几位有些经验，再加上也是晚上有点累了，简单的聊了一会儿就结束了。

工长面试完后陆续收到报价单，除了上面L2工长外，其他几份报价单进行了详细比较，也让监理给我们做了详细的分析。PS：在版上了解到水电是装修利润比较大的一块，考虑到水电外包，也接受工长在报价中加上一定的费用（服务费/衔接费等...）。
1. L1、W的工长报价明显高于G和S工长；
2. G工长报价最低，但仔细分析后发现漏项较多，首先pass掉；
3. S工长总价比G工长稍微高些，主要是很多项只列了单价，没有算总价；
最后筛选出W工长和S工长进行比较，这期间W工长主动跟我们联系了好几次，提出在总价上愿意打些折扣，再加上本身印象也不错，最后就选择了W工长。
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