- 主题:这种情况该如何安排领失业金和灵活就业?
发自「今日水木 on LYA-AL00P」
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FROM 223.104.3.*

灵活就业社保,不交失业保险,不算入可领失业金周期。
缴纳企业员工社保,才需交失业保险、生育保险。
而且失业金不是想领就领,要企业辞退、非主动辞职,才符合领取失业金资格。
明显就是先领全部24个月失业金,再缴足社保,直到退休。
以上是我作为会计的专业建议。
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修改:natsel FROM 120.230.253.*
FROM 120.230.253.*
北京灵活就业要交失业的,灵活就业是职工社保,失业和养老必须同时交,只是没有工伤。现在是把医保单独拿出去了,不再和养老绑定。
灵活就业的人想领失业金,字面看是不能通过减员完成,但不知道是不是可以通过档案转移,原则上解除托管把档案从人才拿去街道也是失业,现在档案协议也是系统备案,也有后台比对,那么如果从解除档案字面理解的话,应该也可以领,不知道具体行不行。
【 在 natsel 的大作中提到: 】
: 灵活就业社保,不交失业保险,不算入可领失业金周期。
: 缴纳企业员工社保,才需交失业保险、生育保险。
: 而且失业金不是想领就领,要企业辞退、非主动辞职,才符合领取失业金资格。
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FROM 120.245.122.*
转移档案是否当失业,由社保局解释。
俺这里,可以自己注册个体户,然后给自己缴企业员工社保,当注销个体户时,可办理失业。
【 在 vv 的大作中提到: 】
: 北京灵活就业要交失业的,灵活就业是职工社保,失业和养老必须同时交,只是没有工伤。现在是把医保单独拿出去了,不再和养老绑定。
: 灵活就业的人想领失业金,字面看是不能通过减员完成,但不知道是不是可以通过档案转移,原则上解除托管把档案从人才拿去街道也是失业,现在档案协议也是系统备案,也有后台比对,那么如果从解除档案字面理解的话,应该也可以领,不知道具体行不行。
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FROM 120.230.253.*
说灵活就业也可以这样注册,就是失业期间领个个体工商户牌,也可以领补贴,那也许也是注销了那个登记就算失业了。
总之灵活就业既然让上失业,道理上应该是可以算失业,只是没有雇主的情况具体到底怎么申请搞不太清楚,按lz的说法,应该是已经经由灵活就业后领了失业金了。
我理解她的问题是领完两年失业金后距离退休还有一年零四个月,那么只要能跨过五个月,使得领完退休金距离退休不满一年,就可以一直领到退休了。她可能想问啥时候去跨这五个月。我自己的理解是在领失业金的第一年内都可以跨一下,说一年内再次失业的可以继续上次的直接领。
【 在 natsel 的大作中提到: 】
: 转移档案是否当失业,由社保局解释。
: 俺这里,可以自己注册个体户,然后给自己缴企业员工社保,当注销个体户时,可办理失业。
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FROM 120.245.122.*
个体户(企业)缴社保,是由税务局代收,个体自行申报。到了退休年龄,税务局就通知减员,不再扣社保费。除了社保年限不足,由社保局发函给税务局,补缴或续缴。
如何安排,俺不甚了解社保局政策详情(也可能每年调整),答不上来。
【 在 vv 的大作中提到: 】
: 说灵活就业也可以这样注册,就是失业期间领个个体工商户牌,也可以领补贴,那也许也是注销了那个登记就算失业了。
: 总之灵活就业既然让上失业,道理上应该是可以算失业,只是没有雇主的情况具体到底怎么申请搞不太清楚,按lz的说法,应该是已经经由灵活就业后领了失业金了。
: 我理解她的问题是领完两年失业金后距离退休还有一年零四个月,那么只要能跨过五个月,使得领完退休金距离退休不满一年,就可以一直领到退休了。她可能想问啥时候去跨这五个月。我自己的理解是在领失业金的第一年内都可以跨一下,说一年内再次失业的可以继续上次的直接领。
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