面试方式:
(1)面试内容:与学生发展核心素养有关内容,主要包括:“数理思维、阅读能力、口语表达、真实问题解决能力、创新能力和人工智能应用基础素养”等方面设置面试问题。
(2)面试准备:学生按照到达顺序依次进入“准备室”,做好面试准备,面试准备时间为40分钟。
(3)面试时长:8分钟 。
(4)面试评价:根据学生现场面试表现,对学生的学习能力和素养做出客观有效评价。
我校采用“两参考、一结合”的方式组织面试录取(参考学生综合素质评价等级、参考学生面试成绩、结合学校特色培养方向)。
企业招投标也没这么粗放吧,哈哈
--
FROM 119.80.251.*