- 主题:求助 也遇到被辞退情况(怎么算重大失职)
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您好,我想问下我怀孕3个多月了,公司给我签了一个协商一致解除劳动关系协议书,我在公司8年了,赔偿2n.我现在不想解除合同,可以吗?
如果公司执意要和我解除合同,赔偿到哺乳期吗?哺乳期之后的还要要求吗?
另外公司如果让我待岗,我该怎么办?
工卡被收走了,公司进不去了。我们上班要打卡。
谢谢您
【 在 chouchoucat 的大作中提到: 】
: 你不要误导别人了好吧
: 我做了这么多年劳动仲裁,怀孕员工一律都是补到哺乳期的
: 【 在 senru (团酱) 的大作中提到: 】
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- 来自「最水木 for iPhone 7」
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赔偿到哺乳期结束
【 在 lyuan789 的大作中提到: 】
: 您好,我想问下我怀孕3个多月了,公司给我签了一个协商一致解除劳动关系协议书,我在公司8年了,赔偿2n.我现在不想解除合同,可以吗?
: 如果公司执意要和我解除合同,赔偿到哺乳期吗?哺乳期之后的还要要求吗?
: 另外公司如果让我待岗,我该怎么办?
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你在孕期,公司没有权力强制和你解除劳动合同,除非你愿意。你没签那个协议书吧?不要签
【 在 lyuan789 的大作中提到: 】
: 您好,我想问下我怀孕3个多月了,公司给我签了一个协商一致解除劳动关系协议书,我在公司8年了,赔偿2n.我现在不想解除合同,可以吗?
: 如果公司执意要和我解除合同,赔偿到哺乳期吗?哺乳期之后的还要要求吗?
: 另外公司如果让我待岗,我该怎么办?
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