是的，放到国外也一样。有好的文化的、能大家公平分账，共同成长的几乎没有的
国内的国企就更别提了，那很多精力都在政治、内耗上呢，更没有可能
这个行业本身是有原罪的，所以要学会保护自己，这是前提
【 在 josepth (josepth) 的大作中提到: 】
: 你说的非常对。国内量化私募里不少员工真的只是螺丝钉岗位，公司也不会让员工们个个都成为全才，大多是流水线岗位，每个人只负责自己那一小块。既便少数员工私下里研究出了好一点的策略大多也不会毫无保留的跟公司说，而是时机成熟时选择自己出去单干。
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