不讨论合同制科研人员哈，只说行政人员
1.收入
top2也在搞职员改革，合同制里面有一些博士和博士后sigh，
无编制的，大多数连个税都不交，到手月薪低于5k；有国外教育背景的合同制，每月略多几百块钱
无编制的，也有很少的高薪岗，比如经管负责培训的合同制（院聘或者外包都有）
有编制的，如果能岗聘成功，根据职员等级收入大概8k以上，副处级1w+
有编制的，如果没有岗聘上，也算是类合同制人员。只领取基本工资没有岗位津贴，如果能自己联系到校内组聘就看组里情况了，多则5k+少则2-3k

2.稳定性
合同制得看岗位，大部分还算稳定，这么少的月薪还不能求个稳定吗，ms部分家属和子女的好归宿了
万一遭遇不可预期的改革或者不可抗力，再另当别论了
--
修改:tymtdsxd FROM 123.118.15.*
FROM 123.118.15.*

没有大龄危机吗？35的老皮老脸大妈，看着不顺眼，走人换小姑娘



【 在 tymtdsxd 的大作中提到: 】
: 不讨论合同制科研人员哈，只说行政人员
: 1.收入
: top2也在搞职员改革，合同制里面有一些博士和博士后sigh，
: ...................
--
FROM 58.101.88.*

取决于进人的方式，萝卜坑进来的和竞聘的不一样
【 在 abbc 的大作中提到: 】
: 地位呢？据说原来的行政人员都老牛逼了，都是爷
: 不知道改革后能不能多一点服务意识。
:
--
FROM 27.38.17.*

原来的行政人员有大教授夫人或拆二代
要么清高横，要么有钱人的那种横

后来招聘了一批硕博，态度能力好很多，其中一部分在前几年转成事编好像略有骄横之势

【 在 abbc 的大作中提到: 】
: 地位呢？据说原来的行政人员都老牛逼了，都是爷
: 不知道改革后能不能多一点服务意识。
:
--
FROM 123.116.242.*